Ova nagrada se dodaje kompanijama koje imaju najbolja rešenja za radna mesta i upravljanje objektima sa ciljevima, pogledima i pristupima koji su usmereni na ljude. Pobednički tim mora pokazati jasnu dobrobit, angažman, saradnju i povezivanje produktivnosti.
Komisija će razmotriti: • Jasne pokazatelje zašto je strategija implementirana i kako je ona povezana sa širokim poslovnim strategijama. • Dokaz da je strategija dobra za zaposlene. • Uloga koja je Menadžment ljudskih resursa odigralo u pristupu organizacije, kad je uključen u proces i njegov uticaj. • Dokaze o uspehu, uključivanju povređenih uloženih sredstava i na način na koji je ojačala organizaciju. • Kako je strategija koristila angažovanje, zadržavanje, produktivnost i druge relevantne mere.
NAPOMENA:
Ova kategorija je otvorena za nominaciju svima koji ispoštuju korake date za prijavu i nominaciju.
Svim članovima Komore menadžera ljudskih resursa Srbije koji imaju PRO i PREMIJUM status omogućiće se da glasaju za nominovane kandidate u ovoj kategoriji kao i besplatna prijava i učešće na svečanoj ceremoni dodele nagrada na dan menadžera ljudskih resursa Srbije 20 maja 2022.
Popunite sva polja za prijavu.
AKO VAM JE POTREBNA POMOĆ PIŠITE NAM NA: kontakt@najboljiusrbiji.rs